Мэйджор Авто
Другие названия: Major, Major-Auto, Мейджор, АудиЦентрЮг, Автофорум, Тойота Шереметьево
Сфера деятельности: Торговля: Автомобили, запчасти, автохимия
Сайт: major-auto.ru
Телефоны: 739-3379 730-8002 737-4333 730-1111
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Владивосток, Иваново
Просмотры: 657865
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Торговля: Автомобили, запчасти, автохимия
Сайт: major-auto.ru
Телефоны: 739-3379 730-8002 737-4333 730-1111
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Владивосток, Иваново
Просмотры: 657865
Описание деятельности:
ОФициальный дилер более 15 марок автомобилей. Продажа, сервисное обслуживание автомобилей.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Мэйджор Авто
Отзывы о компании «Мэйджор Авто» Всего: 374
15.06.16 17:34
Автор:
Дмитрий,
г. Москва
Рядом с домом.
Был на собеседовании. Хотели взять на работу со следующего дня. Но как услышали, что меня интересует трудоустройство только по по трудовой. То тут же принялись меня отговаривать. ЛЮДИ НЕ ХОДИТЕ В ЭТУ КОМПАНИЮ! Если вы устроитесь по договору то вас компания может кинуть как угодна.
27.03.16 20:22
Автор:
Арина,
г. Москва
1) Хороший, дружный коллектив (зависит от территории). 2) Берут без опыта работы, всему обучают. Хорошая школа для тех, кто только начинает строить карьеру. 3) Карьерный рост имеет место быть, но для этого надо быть "мейджоровским" человеком, т.е. быть готовым пахать круглые сутки как минимум плюс иметь определённый склад характера и отсутствие некоторых моральных качеств. 4) Если готовы к переработкам (работая...»
1) Забудьте о ТК! Чёрная зарплата, штрафы, ненормированный график без какой-либо компенсации. Если у вас пятидневка - работаете 5/2 по 10 часов в день, выходные дни в компании - это суббота, воскресенье и 1 января, все остальные праздники будете работать по графику. Текучка кадров, в связи с этим постоянные переработки сотрудников, работающих посменно. 2) Могут уволить одним днём за нарушение процедур, которые...»
24.03.16 10:31
Автор:
Екатерина,
г. Москва
Их нет в этой фирме просто отсутствуют положительные стороны. Потерянная неделя жизни на стервозную Катарину!!!!
В этой компанни больше всего напрягает система штрафов!!!Начальница конченая стерва хуже чем Катарина я людей не видела.Анти логичные управляющиие. Я пришла устраиватся на должность администратора с опытом работы (больше года), а в место меня взяли девочку без опыта. Я даже не стала срашивать почему.Все оказалось легко и просто я не понравилась Катарине из-за того что у меня есть татуировки. КОТОРЫЕ ВСЁ ВРЕМЯ БЫЛИ...»
Полезность: (1 - 5) = -4
Читать подробнее »
22.03.16 18:56
Автор:
Кирилл,
г. Москва
Положительное - трудно, конечно, ответить на данный вопрос, но, наверное это клиентоориентированность.
1. Это нарушение большинства пунктов трудового законодательства, а именно, ЖЕСТКАЯ СИСТЕМА ШТРАФОВ. Штрафовать своих сотрудников - это нарушение. Но, естественно, это очень удобно для работодателя. Все молчат, все недовольны, шушукаются по углам, но все продолжают работать. 2. Бизнес-процедуры компании. Казалось бы, в такой крупной компании (по крайней мере как она себя позиционирует), должны быть...»
29.02.16 15:57
Автор:
Роберт Иванов,
г. Москва
Прекрасный коллектив, за некоторыми исключениями. Всегда честная ЗП, правда официально выплачивается только оклад 15т.р. Обслуживание своего авто для сотрудников с большими скидками с первого дня работы, а в Мэйджоре есть все бренды, что очень удобно. Отличный руководитель - Степан Земцев, лоялен к сотрудникам, справедлив и объективен. Штрафует намного меньше, чем в среднем по Мэйджору.
Бесконечно длинное обучение, оплачиваемое 15т.р. (1,5 месяца учился, 1,5 месяца ждал открытия салона = 3 месяца полный рабочий день за 15000рублей в мес.). В коллективе есть исключения: например продавцы ДОП оборудования в большинстве своем - ленивые и грубые существа. Непосредственно мне не повезло с маркой - Datsun, те еще помойки, никому не нужны (2-3 звонка в день), от этого и зарплата невысокая, никому не...»
Полезность: (0 - 2) = -2
Читать подробнее »
11.02.16 14:11
Автор:
Андрей Ч...,
г. Москва
Из положительного могу сказать, что эта компания не боится брать людей без опыта. В свое время я принял решение заниматься автомобильными продажами, но не смотря на презентабельный вид, высокую коммуникабельность и многие положительные для продаж навыки, получал отказы от автомобильных дилеров по причине- отсутствие опыта продаж в данном бизнесе. В Мейджоре в этом плане вам открыты двери. Никто не смотрел на стаж....»
В компании существует специальный отдел контроля. Прослушка звонков, очень строгая структура общения, которую обязательно надо отрабатывать. И домокловым мечем нависает потенциальный штраф за несоблюдение хотя бы одного пункта структуры в разговоре. регулярные визиты тайных покупателей. Строго фиксируется время подхода к покупателем. Если вы не можете с этим смириться- эта компания не для вас. ( по крайней мере пока...»
04.11.15 20:30
Автор:
Аноним,
г. Москва
таковых нет
http://fro-pee.com/?ref=1407475 (опросники) я на этом сайте и то денег заработала больше, чем в этой конторке! нечего туда даже идти! а уж на собеседовании чего только не обещали) до смешного было сидеть в такой конторе с высшим образованием. рада, что убежала, как только смогла!)))
15.10.15 17:13
Автор:
Александр,
г. Москва
Для себя не нашел...
Большой ошибкой было то что я устроился работать в мэйджор не почитав отзывы на этом сайте. Проработал чуть больше года менеджером по продажам автомобилей. То что пишут в других отзывах про армию и штрафы все это правда, все время находишься под наблюдением, ходишь все время с трубкой и обязан ответить хоть ты в столовой или туалете. Также менеджеры среднего звена полные дебилы, как вспомню утренние линейки начинает...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
10.09.15 22:02
Автор:
Соискатель,
г. Москва
Пока нейтрально. В целом хорошо организован Майджор Сити, корпоративный транспорт, сотрудники имеют приятный внешний вид, вежливы и доброжелательны (в т.ч. охрана, регулировщики на территории и тд). Соглашусь с оратором выше-анкета на 1 страницу с 2х сторон. Текст/вопросы-тривиальные, какие везде. На заполнение потрачено 10 мин. В сводобном, пустом помещении где несколько столов, светло, удобно. Условия...»
Пока нейтрально. Видна/чувствуется "муштра". В компании жесткая дисциплина, и хорошо развитая система штрафов, которая позиционируется как первичная истина (тут не соглашусь, но в ряде случаев дисциплина конечно важна-особенно для людей без опыта, а для опытных... то все и без того в курсе как что делать и зачем). Не понравилось что девушка определенно в вопросах о ЗП приврала мне. А точнее завысила продажи+ЗП...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
26.08.15 03:00
Автор:
Михаил,
г. Москва
Компания стабильная, выплата зп день в день на карту, скидки на машины небольшие, скидка на сервис своего авто 50% Берут без опыта но обучение очень долгое 3-4 мес
Все построено на штрафах, опоздал -1500 р, жуешь жвачку - 1500 И так далее) Планы жесткие, но выполнимые в целом! Главный минус- ценовая политика- Скидки маленькие, клиенты сливаются в другие компании! Продавать тяжело! Если опыта нет, можно попробовать годик-два, а потом свалить в другое место! я шесть лет отпахал, в целом доволен был! Главное чтобы руководитель адекватный попался!