Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «УкрСиббанк» Добавлен: 26.07.15 14:12

Основна назва: УкрСиббанк
Сфера діяльності: Послуги: Фінансові послуги: банки, оцінка, аудит, страхування та ін.
Сайт:
Адреса: Україна, м. Одеса
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 2,23/5,0

Перегляди: 322
Усього відгуків: 99
Опис діяльності:
Третій найбільший банк в Україні, фінансовий супермаркет, який пропонує клієнтам сучасний банківський сервіс на рівні передових європейських стандартів.
Автор(-ка): Екатерина (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Посада: начальник отделения
Дата початку роботи: 2013 г.
Дата звільнення: 2013 г.
Стартова зарплата: $100
Фінальна зарплата: $500
Корисність відгуку: 4 - 0 = +4
Всього коментарів: 4

Позитивні сторони компанії

Коллектив на местах вполне нормальные, адекватные люди.

Негативні сторони компанії

Опыт работы в банковской сфере на руководящих должностях достаточно большой - более 15 лет, имею опыт открытия филиалов в других странах. Очень интересно было поработать в таком большом финансовом супермаркете известной банковской группы. Но такого бардака, как в тут, я не видела нигде более.
Отделение практически в центре города. Коллектив не более 10 человек. При хорошем потенциале - показатели ужасные. Кредитные договора на большие суммы нигде не зарегистрированы, оформлены с большими нарушениями (вместо оригиналов документов - никем не заверенные копии) по кредитным договорам большие "просрочки", частично которые погашают сами сотрудники отделения! СБ никак это не прокомментировала, отмахнувшись тем, что в то время работали другие сотрудники службы.
Мягко говоря - все требования нормативных документов, которые можно нарушить (Законы, инструкции НБУ, постановления КМУ и пр.) - нарушены. Сотрудники даже не могут назвать какими именно документами руководствуются в своей работе. Должностные инструкции формальны, не подписаны и не хранятся в отделении.
Линейным сотрудникам в отделениях (специалистам, кассирам и др.) приходится за свои личные деньги покупать финансовые продукты, чтоб выполнить план. Планы на отделениях постоянно меняются, при общении с сотрудниками нарушены все возможные нормы делового этикета.
Специалисты ГО не умеют проводить тренинги с персоналом, сотрудники отделений воспринимают их, как говорят, "для посмеяться": часто начинаются с опозданием, ведущие удручающе косноязычны и безграмотны в устной речи.
Видимо, местный корпоративный менталитет с европейским подходом к бизнесу не совместим. Была шокирована и очень разочарована.

Оцінки компанії

Колектив та корпоративна культура
  • Рейтинг 3/5
Відношення керівництва
  • Рейтинг 1/5
Робоче місце та умови праці
  • Рейтинг 3/5
Соціальний пакет та пільги
  • Рейтинг 2/5
Перспективи роботи в компанії
  • Рейтинг 2/5