Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «Алеф Виналь» Добавлен: 10.08.16 14:40

Основна назва: Алеф Виналь
Інші назви: ООО Атлантис
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Продукти харчування та напої, алкоголь
Телефони: 80676311552
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Кривий Ріг, окружная 3а
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 2,50/5,0

Перегляди: 379
Усього відгуків: 214
Опис діяльності:
Производство и дистрибуция алкоголя.
Автор(-ка): Аноним (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Посада: торговый представитель
Дата початку роботи: 2016 г.
Дата звільнення: 2016 г.
Корисність відгуку: 1 - 0 = +1
Всього коментарів: 1

Позитивні сторони компанії

положительных отзывов нету!

Негативні сторони компанії

Начнем с того что существуют две команды,в одной в которой люди работают 3-5 лет,и вторая в которой 15 торговых поменялось за 1 год,вот туда вы и попадете.Не успев поработать и пол месяца вам скажут что нужно выбивать спеццели на борт проще говорят сделать склад у себя в гараже,выбивают все даже те кто работают 3-5 лет ставят не достигаемые цели а выполнить ты должен по любому так как директор и супервайзер не получат премию,выбиваеш 25 числа тысяч так на 5-6 и должен закрыть до 31 числа ,не закрыл бери кредит,не хочешь увольняют.Забирая товар из склада нужно проверять так как склад дурит гривень так на 300-400,отработав так определенное время и решил уволиться с тебя требуют деньги за тот товар который у тебя в гараже так как эти суммы закрывал директор потому что ты как простой человек не обладаешь такими суммами,после долгих разбирательств обоюдно решают что просто вернуть товар супервайзеру в его гараж имя его Базилевский Александр гнида еще та ,вернул товар весь оказуеться что не весь и от тебя требуют деньги,также отдельных разговор за ихнею дебиторку это ужас сдаешь деньги они светятся что сданы а через время пропадают и доказательств этому нет так как денежные листы чудом пропадают,и самое главное что это не только по моему опыту,а и по опыту других работников.Директору выгодно что бы одна команда работала стабильно и поддерживала план филиала и во второй были конфликты и текучка сотрудников так как деньги которые вы отдаете за те продаже он делит с супервайзером!Делаете выводы сами.Я устроился на другую компанию и встретил одного сострадавца который уволился год назад и досих пор кредит выплачивает((

Оцінки компанії

Колектив та корпоративна культура
  • Рейтинг 1/5
Відношення керівництва
  • Рейтинг 1/5
Робоче місце та умови праці
  • Рейтинг 1/5
Соціальний пакет та пільги
  • Рейтинг 1/5
Перспективи роботи в компанії
  • Рейтинг 1/5