Отзыв о работодателе «АО МИР» Добавлен: 28.07.17 19:42
Основное название: АО МИР
Другие названия: ООО "Современные Технологии Интерьера" ООО "Декор Мечты" ООО"МИР И КО"
Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло, бетон и смеси
Сайт: aomir.ru
Телефоны: 8 495 940 61 60
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, ул. Верейская, д. 29, стр. 154
Просмотры: 1669
Всего отзывов: 16
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2017 г.
Дата увольнения: 2017 г.
Полезность отзыва: 7 - 1 = +6
Всего комментариев: 8
Другие названия: ООО "Современные Технологии Интерьера" ООО "Декор Мечты" ООО"МИР И КО"
Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло, бетон и смеси
Сайт: aomir.ru
Телефоны: 8 495 940 61 60
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, ул. Верейская, д. 29, стр. 154
Просмотры: 1669
Всего отзывов: 16
Описание деятельности:
Производство и продажа обоев для стен. Фабрика "Авангард".
Автор: Анонимус Анонимус (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: 2017 г.
Дата увольнения: 2017 г.
Полезность отзыва: 7 - 1 = +6
Всего комментариев: 8
Положительные стороны компании
Есть хорошие люди в компании.
Отрицательные стороны компании
АО МИР (ООО "Декор Мечты", ООО "Современные Технологии Интерьера", ООО "МИР И КО") - это компания воскресшая после "РОССТАЙЛА". Топ менеджмент никакой. Нет четкой стратегии развития. Переехали в мае с 3 го Хорошевского проезда на Верейскую Плазу 1 , чем "гордятся" и пускают "пыль" в глаза- какие мы крутые!!!)
Компания Постоянно набирает новых сотрудников на различные должности и через месяц-два увольняют ,потом опять набирают новых на испытательный срок. Им постоянно нужно свежее "МЯСО"!!!!!!!!!!!!!!!!!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Судя по замучаному виду hr и маленькому количеству вакансий на hh, либо ищут звездей, либо действительно, конвейер для свежего мяса. При этом уровень зп не такой уж высокий, указанную зп делите на два. Очень много сотрудников в возрасте, а это та категория, которая в зп не притязательна, лишь бы взяли.
терять там время в этом болоте не рекомендуется