Отзыв о работодателе «Компания "Дикси"» Добавлен: 22.05.13 17:30

Основное название: Компания "Дикси"
Сфера деятельности: Торговля: Супермаркеты, маркетплейс, техномаркеты
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:

Рейтинг 2,50/5,0

Просмотры: 250
Всего отзывов: 437
Описание деятельности:

Торговля продуктами питания через супермаркеты

Посмотреть все отзывы о данной компании » Добавить Ваш отзыв о данной компании »

Автор: Сергей (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013 г.
Дата увольнения: 2013 г.
Полезность отзыва: 5 - 4 = +1
Всего комментариев: 9

Положительные стороны компании

Уже не осталось

Отрицательные стороны компании

Уважаемое руководство компании!!! Откройте уже свои глаза! Посмотрите,кто у вас работает РГМ!!! Самовлюбленный мальчик Евгений,который приезжая в магазин орет на всех сотрудников,не стесняясь в выражениях. Это "руководитель",который не умеет расставлять приоритеты,а потом за свою же некомпетентность наказывает и увольняет сотрудников. Есть действительно великолепные РГМ,но их единицы.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура

Рейтинг 3/5

Отношение руководства

Рейтинг 3/5

Рабочее место и условия работы

Рейтинг 3/5

Социальный пакет и льготы

Рейтинг 3/5

Перспективы работы в компании

Рейтинг 3/5

Комментарии к отзыву

В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.

Александр 02.09.14 21:23 поддержал(-а) отзыв +1

Отработал в компании дикси более двух лет,а меня взяли и сократили,при этом заставили написать заявление по собственному желанию,а ргм сказала если не напишешь уволим по статье.
К этому она добавила:в компании дикси если идет сокращение,компания всех заставляет писать по собственному желанию.
я это так не оставлю.Я сделаю все возможное что бы эта компания перестала существовать!!!!

Александр 08.07.13 19:03 поддержал(-а) отзыв +1

Для решения каких либо вопросов внутри компании, ни кто не будет создавать ящик отличный от корпоративного домена, кто то шибко умный или просто решил "поржать".
Данный адре ([email protected]) просто для сбора писем, что бы они не приходили на оф. почту и не портили статистику, а по правилам, на каждое подобное обращение, письмо, тот или иной отдел, должен отреагировать, и именно за это они и получают деньги, и у них есть тоже свои планы на отработанные жалобы....
Так что узнайте Оф. почту, и это поможет в бООООльшенстве вопросов!

Светлана 02.06.13 13:29 поддержал(-а) отзыв +1

Если это тот Евгений,о котором я наслышана от коллег из другого куста,то Сергей абсолютно прав. Не умеет Ваш "руководитель" расставлять приоритеты.

Свой 31.05.13 21:45 поддержал(-а) отзыв +1

Едва ли...

Ольга 30.05.13 15:35 опроверг(-ла) отзыв -1

Не тронь Евгения,Евгений лучший.

Константин 29.05.13 12:24 опроверг(-ла) отзыв -1

Да что вы к Ргм докопались,они все устроенны либо поблату либо за деньги,ни кто их не тронет,не нравится работать в Дикси увольняйся в перекрёстке в билла в седьмом в пятёрочке зп на 10-15 тысяч меньше иди работать туда.

Сергей 28.05.13 13:08 поддержал(-а) отзыв +1

Алексей,а в любом возрасте необходимо проявлять элементарное уважение к людям. И в первую очередь речь идет о профессионализме данного руководителя. А мой стаж работы в данном заведении 1год 5месяцев.

Алексей 25.05.13 20:08 опроверг(-ла) отзыв -1

Сергей, если руководитель Вам не понравился по возрасту ( что так сильно молод?) это один вопрос, а если по профессиональным качествам это другой. Сколько времени вы поработали в Дикси?

Сотрудники Компании 24.05.13 15:21 опроверг(-ла) отзыв -1

Здравствуйте, Сергей.
Не получили от вас достаточно информации. Для проведения проверки просьба указать кого конкретно вы имеете в виду.
Для сотрудников Компании существует возможность решить все вопросы, не выходя за пределы корпоративного информационного поля.
С такими проблемами мы рекомендуем вам обращаться по адресу [email protected], где подобные вопросы решаются администрацией Компании в режиме онлайн.
Спасибо за обращение.