Отзыв о работодателе «Тандер - Магнит» Добавлен: 31.08.14 20:13
Другие названия: ОА "Тандер", Розничная сеть "Магнит"
Сфера деятельности: Торговля: Супермаркеты, маркетплейс, техномаркеты
Сайт: www.magnit-info.ru
Телефоны: Ростовн/Д-8863-2192066,2192186,2192187.Батайск88635457485.Краснодар-8(861) 210-98-10
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Краснодар, Славянск-на-Кубани
Просмотры: 165
Всего отзывов: 1527
Описание деятельности:
Дата начала работы: Июль 2014 г.
Стартовая зарплата: $170
Полезность отзыва: 3 - 0 = +3
Всего комментариев: 3
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
В концлагерях и лагерях ГУЛАГА, уверен было хуже!
Отрицательные стороны компании
Здравствуйте "Тандер"
Будьте любезны пояснить:
1) Ваши начальники в структурных звеньях, начиная с самого низшего, проходят основы планирования и прогнозирования?
2) Вам знакомы понятия: эргономика, внутрення логистика, минимизация производительных сил с максимизацией производственного эффекта??
3) Приказ начальника должен быть понятен подчинённому?
4) Действия начальника и подчинённых ему людей должны иметь смысл, цель?
5) Если рабочий выполнил всё необхоимое, должен ли он делать что угодно, лишь бы не останавливался?
6) Восстановление тележек и боковин к ним должно происходить на оборудованном участке или для этого достаточно кувалды и такой то матери? Является ли такой способ - современной технологией?
7) Если восстановление оборотной тары должно происходить на оборудованном участке, то должен ли этот участок включать слесарные верстаки, гайковёрты, пресс для выпрямления согнутых боковин?
8) Если восстановление тары может быть выполнено сидя, нужно ли стоять?
9) Сколько нужно времени, (дни, недели, годы) чтобы участок ремонта был воплощён в действительность?
10) Почему невозможно отделаться от впечатления, что деятельность РЦ осуществляется в авральном режиме?
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.