Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ТД ЦентрОбувь» Добавлен: 15.10.10 10:56

Основное название: ТД ЦентрОбувь
Другие названия: ЗАО "Торговый "ЦентрОбувь"", Centro, ЗАО ТД центробувь
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт:
Телефоны: 8-495-782-00-11, (495) 785-87-75, 8-960-8501722
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,48/5,0

Просмотры: 1493
Всего отзывов: 513
Описание деятельности:
Компания Центр Обувь это огромная розничная сеть по продаже обуви. На обувном рынке компания представлена двумя брендами – это магазины для всей семьи ЦентрОбувь и молодежные магазины Centro
Автор: Трудяга (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2010 г.
Дата увольнения: Сентябрь 2010 г.

Положительные стороны компании

Положительное это люди, которые приходят и хотят работать,и те которые давно работают.

Отрицательные стороны компании

Компания явно не белая и не прозрачная. Стажировка до оформления, но как-то оплачивается. Обманывают по зар.плате, выходных просто не дают, а если и дали за месяц один, то в середине дня могут вызвать на собрание с самодуром Толстовой Т.В. Для нее люди ничто! На собрании с территориальными директорами позволяет себе орать, обзывать т проклинать сотрудников и их близких! И это конструктивный подход и решение проблем? Ее хамство просто все боятся, проблемы замалчиваются, а не решаются. Задача территориальных директоров по 5раз на дню по телефону собирать со своих магазинов (а их 17-21шт у каждого!!!) и передовать Толстовой или ее безвольной, не имеющей голоса и авторитета марионетке Ганиной, выручки по часам. Представьте сколько бесполезно затраченного времени! Во время объездов своих магазинов террирориальные объясняют директорам, то что подробно написано, нарисовано и сфотографировано в мерчендайзинге на текущую неделю. Вопрос или все директора тупые или так загружены и уже отупели от работы с утра до ночи без выходных? А где анализ экономических показателей вверенных магазинов, корректирующие мероприятия, предложения по улучшению работы - ничего нет! Территоральные работают с утра и до ночи (дома до 23-30отзвоны и вливания) в лучшем случае с одним выходным в месяц,а за это только оскорбления и полное неуважение. Все директора выплачивают недостачу по инвентаризации добровольно или по суду, причем не по закупочной цене товара, а по розничной. И это при том что охраны в магазинах нет - воруй и уходи, никто из сотрудников не будет рисковать своим здоровьем и задерживать.
И это все при том, что в отделе кадров висит диплом о признании Компании привлекателным работодателем. Полная чушь!
Считаю, что компетентным органам пора устроить комплексную проверку(сертификация такой гнилой продукции, растоможка, ценообразование, налогообложение, полное игнорирование КЗоТ и т.д).
Хуже работодателя за свою многолетнюю работу я не встречала!

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 1/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 1/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5