Відгук про роботодавця «СтеклоПЛАСТ» Добавлен: 05.06.15 16:24
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Будматеріали, скло, бетон та суміші
Сайт: www.stekloplast.ua
Адреса: Україна, м. Дніпро, пр.Героев Сталинграда 148Д
Перегляди: 217
Усього відгуків: 1091
Автор(-ка): Евгений (працював(-ла) у компанії на момент написання відгуку)
Посада: Продажа окон
Дата початку роботи: 2012 г.
Стартова зарплата: $35
Поточна зарплата: $75
Корисність відгуку: 1 - 0 = +1
Всього коментарів: 1
Позитивні сторони компанії
Проводятся тренинги ,где завуалированно учат обманывать и манипулировать заказчиком(потребителем). Научили выживать в коллективе культивирующем подобострастие к учредителям Еремеевым , а также ложь и лицемерие внутри контингента самой фирмы, по количеству стукачей Стеклопласту- нет равных .
Негативні сторони компанії
Психологическое давление не лучшим образом влияет на качество работы. Зарплата начисляется по непонятному алгоритму и выплачивается частями, условия выплаты меняются каждый месяц. За последние 2 года возросло количество бракованных изделий и связанных с браком обращения потребителей(дилеров) в суд и защиту прав потребителей. Не лучшим образов сказывается экономия-оптимизация на производстве ококн, а как следствие и на моей зарплате. Сарафанное народное радио работает и все большее количество дилеров, заказчиков уходят или требуют сумашедшие скидки за устранения браков завода.
Побывав на заводе понял причины брака:- рабочие невменяемые ,из начальников цехов один с перегаром, - ремонтники возившиеся с оборудованием в состоянии алкогольного опьянения их начальник пытается защищать ? Вышедшие в курилку работники там же распивают спиртное закусывая сигаретным дымом.
Официальное трудоустройство - отсутствует .
Работники постоянно обсуждают низкие зарплаты, которые систематически задерживают , чтобы задержать работников и не дать уволиться . Уволившимся , как правило, последние 2 зарплаты не выдают .
Так откуда появятся качественные стеклопакеты и окна-двери ?
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.