Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Охранное предприятие "Борс"» Добавлен: 07.08.16 10:57

Основное название: Охранное предприятие "Борс"
Другие названия: Экскалибур, ОП "Экскалибур", ЧОП Борс, ЧОП ГТС, ЧОП "БОРС" СПб, ЧОО БОРС, ОП БОРС, ОО БОРС - СПБ, БОРС – НЕВА, БОРС - ПРО, Профи Центр, ЧОО Бл. Кн. Александр Невский
Сфера деятельности: Услуги: Охрана
Сайт:
Телефоны: 953-33-34, 963-09-63, (812) 490-62-22
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, ул. Большая Пушкарская
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 3,95/5,0

Просмотры: 109
Всего отзывов: 1123
Описание деятельности:
ЧОП(Частное охранное предприятие). Осуществление охранной деятельности ТСЖ, дискотек, баров. Предлагает широкий спектр услуг по охране физических и юридических лиц, установке системы для этих целей (том числе пожарных сигнализаций). А именно: охрана объектов, организаций, личная охрана и безопасность, охрана мероприятий, сопровождение и охрана грузов, пультовая охрана, группа охраны быстрого реагирования (ГОБР, ГБР), установка и подключение системы охранно-пожарной сигнализации, установка видеонаблюдения и домофонов, охранных систем и систем контроля управления доступом "СКУД", охрана квартир,... »
Автор: ССаныч (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: охранник
Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Стартовая зарплата: $300
Финальная зарплата: $15

Положительные стороны компании

Много объектов, людей не хватает, но и дёргают постоянно, дыру затыкают, а она большая, постоянная текучка,приходишь домой после смены хоть телефон отключай.

Отрицательные стороны компании

Отрицательных сторон тоже хватает - система штрафов, и не поймешь: толи для порядка, то ли для экономии, а штрафной список длинный. За форму дерут и за её нарушение. На некоторых постах условия прямо скажем - не айс. Отдых нигде не предусмотрен, а как же без него, тем более, что по закону. В общем ищу место, но метя коллеги предупредили, что уходить надо правильно - неожиданно, сразу после оплаты и под очень благовидным предлогом, а иначе расчитают как в договоре, без премии.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 3/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 2/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 2/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 2/5