Отзыв о работодателе «Связной» Добавлен: 28.02.12 08:59
Другие названия: ЗАО "Связной", ЗАО СВЯЗНОЙ ЛОГИСТИКА, ШЛЯПА
Сфера деятельности: Торговля: Бытовая техника, аудио-видео, мобильные телефоны
Сайт: www.svyaznoy.ru
Телефоны: (495) 500-03-33, +78127034545
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Краснодар, г. Сочи
Просмотры: 211
Всего отзывов: 802
Описание деятельности:
Должность: менеджер по-продажам
Дата начала работы: Сентябрь 2011 г.
Дата увольнения: Февраль 2012 г.
Полезность отзыва: 3 - 0 = +3
Всего комментариев: 3
Положительные стороны компании
их мало
Отрицательные стороны компании
Всем привет!! Я проработала в Связном 6 месяцев, не так много, но за это время успела разочароваться в людях....Начну с того что работать мне там очень нравилась и хотела бы работать и дальше, но к великому моему сожалению мне испортили все впечатление о нем как не странно СБ, ОМ, и мой руководитель.
Честно очень хотелось бы узнать: может ли руководитель без ведома сотрудника расписать на него N сумму денег, подделать его подпись когда расписывает деньги, указывая нелепые причины , причем абсолютно без ведома сотрудников. Далее когда это все обнаруживается(так как сотрудник ожидает получить совершенно другую з/п) утверждает что все по регламенту. Позже узнается что и вовсе с точки пропала большая сумма денег, после этого ом ничего не предпринимает, а сб не собирается этим заниматься.
В итоге руководителя и ома снимают с должности, переводят на другую точку и они там работают вместе. А новый ом просто отказался помочь в данной ситуации.
За 6 месяцев в связном я заработала 50т руб., ровно столько же у меня сняли с з/п. Просто зря потерянное время, нервы, деньги.
Даже сейчас , а конкретно 27.02.2012 с моей расчетной зарплаты сняли N сумму, причем бухгалтерия ничего не объясняет, а в суд подавать нет смысла, все это на долго затянется.
Не желаю ни кому попасть на точку где есть крысы и гнилые люди!!!!!
г. Сочи
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.