Отзыв о работодателе «ЧП "Спецсервис Мерчендайзинг"» Добавлен: 03.12.18 10:20
Основное название: ЧП "Спецсервис Мерчендайзинг"
Другие названия: Спецсервис
Сфера деятельности: Торговля: Продукты питания и напитки, алкоголь и сигареты
Сайт: specservice.by
Телефоны: 8 (029) 1303560, 8 (029) 1365560, 8 (029) 1944660
Эл. почта: [email protected]
Страна: Беларусь
Адрес: Беларусь, г. Минск, Сурганова, 61
Просмотры: 522
Всего отзывов: 113
Описание деятельности:
Должность: Супервайзер
Дата начала работы: Апрель 2017 г.
Дата увольнения: Апрель 2018 г.
Стартовая зарплата: $350
Финальная зарплата: $450
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: Спецсервис
Сфера деятельности: Торговля: Продукты питания и напитки, алкоголь и сигареты
Сайт: specservice.by
Телефоны: 8 (029) 1303560, 8 (029) 1365560, 8 (029) 1944660
Эл. почта: [email protected]
Страна: Беларусь
Адрес: Беларусь, г. Минск, Сурганова, 61
Просмотры: 522
Всего отзывов: 113
Описание деятельности:
Предоставляют услуги мерчендайзеров поставщикам продовольственных и непродовольственных товаров.
Автор: Ольга (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Супервайзер
Дата начала работы: Апрель 2017 г.
Дата увольнения: Апрель 2018 г.
Стартовая зарплата: $350
Финальная зарплата: $450

Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Классный коллектив, все молодые активные и любят свою работу. Работы много, не соскучишься. Проработала чуть меньше года мерчендайзером и год Супервайзером. Не продлила контракт, так как ушла работать торговым, думала будет выше оплата, жалею , так как уже поменяла не одну компанию, и ЗП не выше
Вернулась бы, но уже не факт ,что возьмут
Отрицательные стороны компании
Бывает столько работы, что непонятно за что браться вообще
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.