Отзыв о работодателе «Wowmaking» Добавлен: 09.08.19 12:18
Основное название: Wowmaking
Другие названия: ООО «Ваумэйкинг»
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: wowmaking.net
Телефоны: +375293434547
Эл. почта: [email protected]
Страна: Беларусь
Адрес: Беларусь, г. Минск, пер. Тучинский, 2А-601
Просмотры: 489
Всего отзывов: 71
Описание деятельности:
Дата начала работы: Май 2019 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: ООО «Ваумэйкинг»
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: wowmaking.net
Телефоны: +375293434547
Эл. почта: [email protected]
Страна: Беларусь
Адрес: Беларусь, г. Минск, пер. Тучинский, 2А-601
Просмотры: 489
Всего отзывов: 71
Описание деятельности:
Wowmaking - это мобильная продуктовая IT компания, которая специализируется на разработке и развитии собственных мобильных приложений на платформах iOS и Android в категориях Инструменты, Соцсети, Развлечения, Игры и пр, а также разработке маркетинговой информационно-аналитическая системы для продвижения мобильных приложений. В работе задействованы такие языки программирования и технологии, как Facebook React Native, Angular, TypeScript, Bootstrap, PHP, Yii, технологии нейронных сетей R и Phyton и др.
Компания “Wowmaking” была основана в 2017 году и уже успело выпустить несколько приложений. Сильная... »
Автор: Аноним (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Дата начала работы: Май 2019 г.

Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Очень много разных проектов,благодаря которым за короткий срок можно нормально прокачаться. ЗП белая, условия стандартные.
Отрицательные стороны компании
Много новых сотрудников, бывает тяжеловато адаптироваться к новым людям.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.