Отзыв о работодателе «Wowmaking» Добавлен: 07.10.19 11:03
Основное название: Wowmaking
Другие названия: ООО «Ваумэйкинг»
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: wowmaking.net
Телефоны: +375293434547
Эл. почта: [email protected]
Страна: Беларусь
Адрес: Беларусь, г. Минск
Просмотры: 432
Всего отзывов: 71
Описание деятельности:
Дата начала работы: Июнь 2019 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: ООО «Ваумэйкинг»
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: wowmaking.net
Телефоны: +375293434547
Эл. почта: [email protected]
Страна: Беларусь
Адрес: Беларусь, г. Минск
Просмотры: 432
Всего отзывов: 71
Описание деятельности:
Wowmaking - это мобильная продуктовая IT компания, которая специализируется на разработке и развитии собственных мобильных приложений на платформах iOS и Android в категориях Инструменты, Соцсети, Развлечения, Игры и пр, а также разработке маркетинговой информационно-аналитическая системы для продвижения мобильных приложений. В работе задействованы такие языки программирования и технологии, как Facebook React Native, Angular, TypeScript, Bootstrap, PHP, Yii, технологии нейронных сетей R и Phyton и др.
Компания “Wowmaking” была основана в 2017 году и уже успело выпустить несколько приложений. Сильная... »
Автор: Ярослав Потапов (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Дата начала работы: Июнь 2019 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Мы разрабатываем крутые проекты в отличной команде. Мне нравится отношения как в коллективе, так и отношение руководства к сотрудникам.
Отрицательные стороны компании
Все норм
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.