Отзыв о работодателе «Rendez-Vous» Добавлен: 20.03.20 21:55
Основное название: Rendez-Vous
Другие названия: ЗАО Рандеву
Сфера деятельности: Производство/поставка: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.rendez-vous.ru
Телефоны: 495 232-59-58
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Авиапарк
Просмотры: 803
Всего отзывов: 160
Описание деятельности:
Должность: Продавец
Дата начала работы: 2016 г.
Дата увольнения: 2018 г.
Другие названия: ЗАО Рандеву
Сфера деятельности: Производство/поставка: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.rendez-vous.ru
Телефоны: 495 232-59-58
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Авиапарк
Просмотры: 803
Всего отзывов: 160
Описание деятельности:
Rendez-Vous – это история успеха, длиною почти в 15 лет. Впервые распахнув свои двери в конце 90-х в самом центре Москвы, в ГУМе, Rendez-Vous сразу задал высокие стандарты подбора марок, выбора коллекции и качества обслуживания покупателей.
Количество магазинов обуви и аксессуаров Rendez-Vous насчитывает порядка 50 магазинов по всей стране, что делает компанию одним из лидеров рынка высококачественной обуви и аксессуаров.
На сегодняшний день, портфель брендов компании – это более 40 имен, среди которых Kenzo, Emilio Pucci, Marc byMarc Jacobs, Casadei, RoccoP. и многие другие, а количество моделей... »
Автор: Анастасич (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Продавец
Дата начала работы: 2016 г.
Дата увольнения: 2018 г.
Положительные стороны компании
Хороший опыт, проверка на прочность и стрессоустойчивость. Компания, мне лично дала много, я благодарно за этот опыт. Хорошее обучение, огрооомный опыт в продажах)))
Отрицательные стороны компании
Коллектив, конечно, большая его часть отвратительна. Но, это личные продажи и этого не избежать. Лично я, не смогла после отпуска, смотреть на эти недовольные лица полные зависти и ненависти , что пришла из отпуска. Ну и соотвественно топовых продавцов обратно не берут.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.