Отзыв о работодателе «Элком-Электро» Добавлен: 27.04.20 23:03
Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло, бетон и смеси
Сайт: www.el-com.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. в Московской области, Ярославское шоссе владение 2г
Просмотры: 1292
Всего отзывов: 49
Автор: Матвей Матвеев (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: 2019 г.
Стартовая зарплата: $700
Текущая зарплата: $300
Полезность отзыва: 3 - 0 = +3
Всего комментариев: 3
Положительные стороны компании
Нету
Отрицательные стороны компании
Накипело так накипело пройдемся по пунктам!
1.все было отлично, хорошее руководство дружный колектив но тут прекрасный день пришла беладонна! И тут началось штрафы,обьяснительные и все так далее.
2. Уволила всех нормальных, назначила шлак(каждый не знает что делать). Говорят что хотят. Делают что хотят. Прикрывают кто им подлизывает.
3. Начала делать свои правила и короновирус этому посопутствывал, снижение зп. Литр воды в день, обед не больше 5 человек штраф 1000р если будет 6 бизнес 6000р выгода, ладно можно понять короновирус но вот что я не могу ни как понять, тоесть обед 5 человек а собрания 30человек это в норме? Передеваться по 10 человек это норм и кстати если больше значит штраф опять выгода.
1,5 метра дистанция а сами не соблюдают.
Вот теперь нонсанс зачем всем клеить на руку скотч? Руководство сидит перед компьютером целыми днями ни чего не понимают. Не успел расписаться в табеле штраф.
Раньше работали как люди а сейчас как роботы. И извините зарплата на много упала что делать у кого кредиты снимают квартиры и да кормить семью тоже нужно. Развалила адамас пришла разваливать элком! Набирает своих а стареньких убирают для чего не понятно как будто мы плохо работаем не справляемся со своими обязаностями. А да как же без этого! В каком договоре написано что работник обязан остаться после своей смены на переработку? Обязан ли он выходить в праздничные дни? Обьяснить толком ни чего не могут! За что мы работаем за спасибо или просто так?
Мое мнение не будет беладонны(начальницы логистики!) пока она там ни кому не советую идти туда. Придешь на зп 45000 а получишь 23000. Я уже в поисках новой работы и что всем советую! А чуть не забыл про отпуск забудьте возможно его дадут но это не факт! Для чего создавался график отпусков в конце года если говорят что пока пол года не отработаешь не получишь!, а представьте все резко скажут досвидание мы в отпуск кто тогда будет работать? Дебилы
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Скажите мне админы что стало лучше?
О короновирусе ни чего не сделалось!
Почему 5 человек обедают а 10 человек переодеваються в чем прикол? Тоесть 10 человек переодеваються не заразяться а если 6 человек будут обедать значит заразяться вам самим не смешно?
Везде кричат 1.5 метра держим дистанцию а та же беладона не держит.
Написано союрания не делаем а она собирает и вы говорите что вы что то улучшили по короновирусу?
Я с женой меньше контактирую чем с мышкой от компьютера! А да их же обрабатывают каждый час иди два, я за это время эту мышку раз 10 трону а то и больше! Ладно про короновирусе хватит! У вас скотча нет для работы! А нам откуда брать? Из трусов? Еще раз повторюсь что вы сделали? Люди из за чего страдают? Да не спорю везде плохо но тут не лучше(даже хуже)! Да указ призидента вам ни чего! Это же так балобольство! Но вы хоть можете обьяснить нормально работьникам что сейчас тяжело всем не только вам что мы вам это возьместим когда встаним на прежний уровень(но и так мы далеко не ушли от него) мне интересно у всех зарплата упала (у руководителей или как) хоть врать бы научились +! Вы говорите смены переделали а вы знаете что руководители контактируют с одной и той же сменой и все передаеться через них? Спасибо за внимание! И простите если что не так написал!
Еще посмотрим, как вас, вашу Бородину и её ставлеников попрут из Элкома за развал и в кадрах и на складах.
Вам успехов на новом месте работы!
Вместе с этим, изменения всегда вызывают сопротивление и только осознанная позиция позволяет быть конструктивным и открытым к диалогу. Именно желание получить ответы определяет поведенческий признак найти понимание, желания продолжать работу.
Наша Компания предприняла много действий на недопущение коронавируса на территории. Это выражается и в снижении количестве человек в помещении при приеме пищи, переодевании, ношении масок и перчаток, температурном контроле.
Мы даем высокую оценку действиям руководителя логистики, которая привнесла многие изменения направленные на повышение производительности, снижение потерь, повышение клиентского сервиса и внедрения мотивации, зависящей от данных факторов.
Ваше упоминание о другой компании говорит о том, что вы плохо поработали с источниками информации ,в противном случае вы бы ознакомились и с тем, что указанная компания продолжает работать, что указанный руководитель обеспечивал внедрение уникального проекта государственного масштаба.
Внимание к собственной эффективности и командной работе позволит вам быть более привлекательным на рынке труда, как соискателю.
Наша Компания продолжит делать все, чтобы оказывать нашим Клиентам высококачественный сервис.
Успехов на новом месте работы.