Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 75000 компаний и 300000 отзывов

О Работе - чёрный список работодателей. Отзывы о компаниях, конторах и фирмах

Добро пожаловать!

Крупнейший портал по сбору отзывов о работодателях приветствует всех неравнодушных участников рынка труда! Кто бы вы не были - разгневанный бывший сотрудник недобросовестной компании или представитель солидной фирмы-работодателя, который заботиться о своей репутации - всем посетителям всегда здесь будут рады. Мы собираем отзывы о работодателях не только лишь для составления черного списка работодателей, но так же даём информацию о потенциальном работодателе какая бы она не была. У нас люди делятся своим бесценным опытом в поиске нового места работы, а так же сообщают о подводных камнях во время работы на различных предприятиях России, Украины, Белоруссии и Казахстана.

Некоторые особо черные работодатели постоянно пытаются уничтожить нас чтобы дальше творить беспредел на рынке труда, но наш сайт о работе является надежным форпостом на их пути. Чтобы их остановить, сознательному работнику нужно всего лишь оставить отзыв на нашем портале тем самым совершить бесценный вклад в борьбу с нарушениями трудового законодательства и восстановить справедливость.

Расскажите о нашем проекте oRabote.net своим родственникам, друзьям и знакомым. Не будте равнодушны к произволу зажравшихся нанимателей-рабовладельцев!

Лента новостей

23.09.2015

Записки о работе натерпевшегося белоруса

Та ситуация, которая сейчас установилась на рынке труда, возникла вследствие развала Советского союза. После этого события было разворовано, приватизировано, прихватизировано множество гос. имущества. Сегодня Почти все владельцы крупных и средних частных фирм так или иначе связаны с советской властью (опкомы, горкомы, ЦК) Либо они сами там состояли, либо они дети, родственники, супруги, партийных воротил. Вторая категория частников вышла из криминальной среды. Они сколотили свой капитал в 90-ые. Ныне хорошо живут их Дети, родственники, супруги.

Но существует небольшая прослойка предприимчивых людей, которые не связаны с...»

06.09.2015

Увольняют “по статье”? Пусть попробуют!

Современный бизнес более чем полностью насыщен произволом владельцев и начальства в отношении наемных работников. Нормы трудового кодекса, равно как и обычные нормы человеческой морали ныне соблюдаются очень условно. Доказательства этого печального факта в избытке присутствуют в трудовой биографии практически каждого опытного специалиста. Неоплаченные переработки, немыслимые и нелепые штрафы, абсолютный произвол и некомпетентность начальников, невыполнимые задания, откровенное хамство и моральный прессинг – вот далеко не полный перечень всех “прелестей” работы на частных хозяев в тысячах компаний, торгующих всем, чем угодно, от туалетной бумаги...»

28.07.2015

Собеседование: правда и ложь в словах кадровика

Сотрудники службы персонала, кадровики, или, как сейчас модно говорить, HR-менеджеры – неотъемлемая часть любой компании. Именно они играют роль “входной мембраны”, своеобразного фильтра, призванного впустить в компанию только тех людей, которые угодны для бизнеса. При общении с ними следуют помнить, что эти люди целиком и полностью на стороне своих хозяев, чьи интересы в целом противоположны интересам соискателей. Хозяева бизнеса хотят купить себе послушных, неконфликтных, терпящих значительный произвол людей, да еще и по минимальной цене. Кандидаты и соискатели для них не люди и не личности, не друзья и приятели, но обычные рабочие механизмы,...»