гиперматкет "Простор"

Зав. отделом ФРЕШ не умеет общаться с сотрудниками ,придирается к мелочам,создает невозможные условия для дальнейшей работы.Из за этого продавцы увольняются.Не понимаю куда смотрит руководство компании?Таким руководителям надо запрещать работать с людьми ,чтобы не портить имидж компании.

Работаю длительное время в этой компании . но с приходом к руководству отделом Феш Пархоменко И. Л. все изменилось . работаешь и продавцом и грузчиком . не дай бог попасть к ней в немилость . будет снимать премию . на вопрос за что сняли один ответ (БЫЛО ЗА ЧТО )собрание проводит с нецензурной бранью . есть у нее и прихвостни . вот эти да . всегда в почете . в свое окружение берет подружек таких же неопытных как и...»

Добрый день, уважаемое руководство сети магазинов Простор. Я постоянная посетительница Вашего гипермаркета на Чижовке. Этот гипермаркет мне всегда нравился своим порядком и качеством обслуживания. Но за последний год он скатился до уровня Евроопта. Примерно в то же время мне бросилась в глаза молодая женщина, которая ходила по магазину и вела себя вызывающе агрессивно. Она кричала на сотрудников нецензурной...»

Отношения со стороны руководства неадекватное, хамское. Работая на Держинского 126. хочу сказать что хуже простора я ничего не видел(а). На обед вовремя не отпускают, в конце рабочего дня вовремя тоже не закрывают, и даже в "туалет " тоже нужно умолять что бы выпустили. Заведующая так вообще неадекватная, давно на пенсии должна сидеть, так нет она у всех кровь высасывает. ПРОШУ ДИРЕКТОРА СЗАО ПРОСТОРМАРКЕТ В ЭТОМ...»

Неадекватное руководство из стран Балтии, не желающее понимать, где оно находятся. Не понятно куда смотрят собственники компании, нанимая неадаптированных к белорусской реальности топ-менеджеров. Мода на "балтийских" менеджеров уже давно прошла, пора оглянуться вокруг и понять, что есть образованные белорусы вполне способные управлять бизнес-процессами. Есть, конечно в управлении и белорусы, которые своими мозгами...»

Работаю в Просторе на Держинского126 уже длительное время в отделе Фреш. Такого ужасного отношения со стороны руководства я не видела. Тебя просто за человека не считают. Заведующая отдела Фреш не опытная и можно сказать тупарылая. С её приходом многие по увольнялись и продолжают увольняться. Да и контракт многим не продлила. Людей с одного отдела перебросила без их согласия в другой отдел. Что хочу то и...»

1. Охрана. Охрану заставляют искать косяки в работе сотрудников, практически высасывая из пальца любое замечание. Объяснения за проступок (даже самое внятное и честное) слушать будет разве что кусок мыла в туалете. Выполнить план по докладным и актам охранникам нужно кровь из носа, поэтому что ради премии не сделаешь. 2. Кассиры. Девчат очень замучали заведующие и старшие кассиры. Мало того, что профессия кассира...»

- график на приемке делается вообще не глядя на людей, такого дебильного графика еще нигде не видел + его могут менять хоть каждый месяц, а корректировки вносить хоть каждую неделю. - Премий лишают без конкретных объяснений, как вздумается, как понравишься начальнику или его любимчикам(которые к слову ведут себя как боги особенно во время отсутствия Боса) - Диалоги с начальником проходят по схеме "- я начальник,...»

Отработала в Простор Маркете длительное время.Худшего места чем в Малиновке я не видела.Руководство- тупое быдло особенно отдел Фреш. Была нормальная заведующая Полубятко И.А сейчас поставили неопытную родственницу директора магазина 30летнюю. Работников просто не видят и не слушают бросают по разным отделам затыкают все дыры не спрашивая хотят они туда идти или нет. Не нравиться пишите заявление вас здесь...»

на инфоцентре принеш заведующий секцией фрэш,отправил меня куда-то на рампу,обойдя магазин спросив на всех выходах куда же мне идти, мне НИ ОДИН СОТРУДНИК толком не сказал, так обойдя три круга вокруг магазина я и не попала на стажировку.это не отношение к стажерам,тк даже контактных данных нет кому звонить.